מורה מאמנת

הוראה ואימון הם שני מקצועות קרובים, ההבדל העיקרי בין מורה למאמן הוא סוג הידע שהם מקנים: המורים מעניקים ידע תיאורטי ואילו מאמנים מעניקים ידע מעשי. מורה מאמנת היא תוכנית אימון חברתי-תוצאתי להעצמת המורה כמומחה לאימון תלמידים. התוכנית נוצרה מתוך הבנה שאנשי ההוראה הם הזרוע המבצעת והפרקטית של שינוי גישה חינוכית פורצת דרך. במציאות משתנה, יש צורך להגביר את תחושת המסוגלות של המורה ולקדם את החוסן האישי והמקצועי שלו, בתהליך חוויתי ופרקטי שיאפשר העצמת מורים ודרכם על מסלולי חיים של תלמידים, ליצירת חוויה חברתית ריגשית-לימודית בעלת השפעה לאורך זמן, כזו שתיצרב אצל התלמידים גם אחרי שהמפגש יגמר. עקרונות השיטה מייצגים את התחומים בהם בית הספר צריך להתמקד כדי לשמור על רלוונטיות החינוך במציאות משתנה: שילוב מספר דיסיפלינות בתוך עולמות החינוך. תהליך האימון משלב תכנים ממספר עולמות ידע: אימון מנטלי, כלים מעולם הקואצ'ינג, מישחוק בחינוך למידה רגשית-חברתית (SEL) ופסיכולוגיה חיובית.

מטרת התוכנית:
לתוכנית 3 יעדים עיקריים: 1. לקדם אקלים חברתי מיטבי ככוח מניע המעניק תחושת בטחון, שייכות ומסוגלות. 2. להוביל לפריצת גבולות ארגוניים ואישיים ומיצוי מירבי של הכוחות הטמונים בהם. 3. להתאמן בכלים תוצאתיים לטובת התפתחות אישית וקבוצתית של המשתתפים. ליצור קהילת אנשי חינוך מקצועיים ומשפיעים שרוצים לשנות, ולאמן אותם בכלי אימון פרקטיים, בעלי עוצמה והשפעה שיהפכו כל שיעור לחוויה בעלת ערך באימון פעיל, וגיבוש הצוות באנרגיה גבוהה. התוצאה: העמקת קשר מורה-מורה ומורה-תלמיד, הדרכה והקניה של שיטות הוראה חוויתיות מתוך עולם האימון הדינמי והעלאת המוטיבציה ללמד תוך העמקת תחושת השייכות והמסוגלות האישית. סדנת האימון לצוותי הוראה תכשיר את המורים - למאמנים ותהפוך את התלמידים - למתאמנים

מידע נוסף על התוכנית:

קישורים חיצוניים: