חוסן תעסוקתי לצוותי חינוך

'חוסן תעסוקתי' מוגדר כ"כלל המרכיבים והכישורים שהאדם זקוק להם כדי להשתלב, להתמיד ולהתקדם בעולם העבודה המשתנה" - השילוב של שינויים משמעותיים בעבודת הצוותים החינוכיים לצד משברים בקנה מידה גדול (כדוגמת הקורונה) יצר מציאות חדשה בה נדרש לפתח חוסן אישי שיאפשר לעובדי החינוך להתמודד עם השינויים התכופים בעולם העבודה החדש מתוך תחושת ערך ומסוגלות עצמית ומקצועית. המפגשים יונחו ע"י יועצת ארגונית-תעסוקתית ויעסקו במסוגלות עצמית וצוותית, פיתוח מודעות אישית לכישורים ולחוזקות, ניתוח ערך, מעגלי שייכות שותפות ותמיכה, ופיתוח מיומנויות הסתגלות ומנהיגות אישית במצבי שינוי.

מידע נוסף על התוכנית: